************医院绩效分配方案的设计及预算”，欢迎符合条件的企业或机构参与。
一、项目内容：
序号 | 名称 | 数量 | 内容 |
1 | 绩效分配方案的设计与实施 | 1 | 绩效方案设计与实施： （1）财务预算、绩效总额预算； ******医院绩效方案2年跟踪服务： （1）因政策变化、学科发展等因素导致的绩效方案不匹配，绩效方案相应调整工作； （2）每年1-2次实地跟踪服务工作； （3）绩效方案审核工作。 |
2 | 运营分析管理体系的建立 | 1 | （1）业务收入预算指导 （2）支出预算指导 （3）运营分析报告 ******医院的经营分析会指导 |
3 | 目标责任管理体系的建立 | 1 | （1）目标责任指标指导 （2）目标责任书签订 （3）目标责任完成情况分析指导 |
二、咨询内容：
咨询服务内容(包括但不限于):
1.费用咨询(含总费用及费用构成)；
2.服务方案；
3.其他建议等。
三、咨询文件要求
1.公司资质文件（营业执照、相关资质证书等复印件加盖公章）。
2.业绩证明（近3年类似项目案例，含合同关键页或验收证明扫描件或复印件等）。
3.项目实施方案（包括但不限于调研方法、绩效模型设计思路、实施步骤、预期效果等）。
4.团队介绍（项目负责人及核心成员简历、相关经验）。
5.服务报价及项目周期（含费用构成、付款方式、实施时间表等）。
四、咨询公示时间：
1.公示时间：2025年4月25日至2025年5月6日18:00（北京时间）。
2.公示期间只接收供应商的报名表（见附件1）（逾期不再接受报名），不需要递交其他任何资料。
******办公室现场报名或邮箱******62@qq.com。
五、现场咨询安排：
1.时间：采购人另行通知
******街道庆丰路97号。
3.资料提交：现场必须提交胶装成册的纸质资料及Word电子版，纸质资料均需密封并加盖鲜章，未密封的资料或逾期递交的资料不予接收。
4.PPT：为使方案、设计等更直观的展现，供应商除准备纸质资料外，也可以准备PPT（时间控制在15分钟内）。
六、纪律
******医院纪检监察室反映；
2.本次征询由纪检委全程监督。
七、补充说明
1.本咨询公告仅作为项目前期采购需求及预算征询，不构成任何采购承诺，不向各参会方支付和收取任何相关费用；
2.院方有权对征询内容进行采纳和借鉴，不视为侵权；
******医院保留对本咨询公告的最终解释权；
3.供应商应保证所提供信息的真实性、准确性和完整性。
五、联系方式：
1.采购人信息
******医院
******街道庆丰路97号
联系人及方式：杨老师，******；李老师******
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